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Toda empresa, de uma forma ou de outra, já está sendo impactada com a LGPD. Porém, não há dúvidas de que um dos setores com maiores ajustes a serem feitos é o de Recursos Humanos, essencial dentro de toda organização.   Isso porque os profissionais…

        Ferramenta para uma gestão da qualidade mais eficiente, esse método pode representar uma grande transformação para a organização. Descubra como.   A melhoria de pequenas coisas ao nosso redor pode ter um grande impacto na qualidade do trabalho.…

Investir no aprendizado dos profissionais de uma empresa resulta em uma série de benefícios para as organizações. Saiba como a Express valoriza essa prática em suas equipes espalhadas pelo país.   Implementar uma política de treinamento e capacitação…

        Saiba importantes táticas que ajudam o negociador a ter mais chances de chegar ao “sim” do cliente.   Negociar faz parte do dia a dia das pessoas e não poderia ser diferente no ambiente corporativo. Empresários, gestores e líderes estão…

Muito além das habilidades descritas em currículo, é possível selecionar novos colaboradores a partir de análises comportamentais. Conheça e saiba como aplicar na sua empresa.   Um processo de recrutamento ou seleção de profissionais é baseado na…

O desempenho de uma organização e a qualidade do produto ou serviço que ela oferece são diretamente afetados pela forma que os seus profissionais enxergam o local e a cultura do trabalho. Entenda.   Uma das preocupações mais frequentes em uma organização…

Ao buscar pelo significado da palavra “impostor”, é possível encontrar definições como “aquele que abusa da credulidade ou ignorância dos outros”. A síndrome do impostor, por sua vez, não se refere aos outros: refere-se aquele que abusa da sua…

Medidas definidas por comitê multidisciplinar buscam garantir a prevenção, monitoramento e o controle da doença nos restaurantes da empresa espalhados pelo país.   Preocupada com o bem-estar de todos, sejam profissionais, clientes, fornecedores e a sociedade, a Express Restaurantes…

Ao invés do candidato buscar a vaga, é a empresa que assume a procura pelo profissional ideal para a função. Conheça mais sobre essa prática e como ela pode representar mais assertividade no processo de recrutamento e seleção da sua empresa.   Encontrar…

Feedbacks constantes e levando em conta desempenho, produtividade e habilidades do profissional ganham cada vez mais espaço na gestão de pessoas de uma empresa. Conheça sobre essa metodologia.     Como a sua empresa realiza as avaliações dos funcionários? Muitas…